ฟอร์ด ประเทศไทย ตอกย้ำความมุ่งมั่นในการพัฒนาบุคลากรคุณภาพให้กับอุตสาหกรรมยานยนต์ไทย เดินหน้าสานต่อความร่วมมือกับวิทยาลัยเทคนิคสัตหีบ เป็นปีที่ 8 ภายใต้โครงการ ‘เปลี่ยนความรู้ สู่อาชีพ’ พร้อมลงนามบันทึกข้อตกลงความร่วมมือด้านการศึกษาระบบทวิภาคี และมอบทุนการศึกษาจำนวน 2 ล้านบาท
โครงการ ‘เปลี่ยนความรู้ สู่อาชีพ’ เริ่มต้นขึ้นเมื่อปี พ.ศ. 2560 มีเป้าหมายในการยกระดับการศึกษาด้านสายอาชีพ โดยเฉพาะในสาขาช่างเมคคาทรอนิกส์ และสาขาช่างยนต์ ระดับประกาศนียบัตรวิชาชีพชั้นสูง (ปวส.) เพื่อเตรียมความพร้อมให้เยาวชนและบุคลากรของฟอร์ด ได้รับทักษะและความรู้ที่ทันสมัย ตรงตามความต้องการของตลาดแรงงาน ผ่านระบบการศึกษารูปแบบทวิภาคีที่เปิดโอกาสให้ผู้เรียนได้เรียนรู้ และฝึกปฏิบัติงานจริงเป็นเวลา 2 ปี ณ โรงงานฟอร์ด ไทยแลนด์ แมนูแฟคเจอริ่ง (เอฟทีเอ็ม) และศูนย์บริการฟอร์ดในจังหวัดระยอง ปราจีนบุรี สระแก้ว และฉะเชิงเทรา
สำหรับโครงการรุ่นที่ 8 ในปีนี้ มีผู้ได้รับทุนการศึกษาและโอกาสในการฝึกอบรมรวมทั้งสิ้น 14 คน แบ่งเป็นผู้ได้รับทุนในสาขาช่างเมคคาทรอนิกส์ 9 คน และสาขาช่างยนต์ 5 คน โดยผู้ได้รับทุนประกอบด้วยนักศึกษาจากวิทยาลัยเทคนิคสัตหีบ พนักงานฟอร์ดจากโรงงานเอฟทีเอ็ม และบุตรของพนักงานฟอร์ด
ตั้งแต่เริ่มต้นในปี 2560 จนถึงปัจจุบัน ฟอร์ดได้มอบทุนการศึกษาผ่านโครงการ ‘เปลี่ยนความรู้ สู่อาชีพ’ ไปแล้วรวมทั้งสิ้น 10,484,000 บาท ให้กับผู้ได้รับทุนรวม 89 คน โดยแบ่งเป็นผู้ได้รับทุนในสาขาช่างเมคคาทรอนิกส์ 69 คน และสาขาช่างยนต์ 20 คน ซึ่งสะท้อนถึงความมุ่งมั่นของฟอร์ดในการลงทุนเพื่อการศึกษาและอนาคตของบุคลากรในอุตสาหกรรมยานยนต์ไทย
“นับเป็นความสำเร็จและความภาคภูมิใจที่เราได้เห็นโครงการนี้เติบโตอย่างแข็งแกร่ง เป้าหมายหลักของเราคือการสร้างบุคลากรสายอาชีพที่มีคุณภาพ พร้อมรับมือกับความก้าวหน้าทางเทคโนโลยีของอุตสาหกรรม ยานยนต์ที่เปลี่ยนแปลงอยู่เสมอ” มร.วินโค้ ซาริค ผู้อำนวยการฝ่ายปฏิรูปด้านการดำเนินงาน ประจำประเทศไทย กล่าว “และนอกเหนือจากทักษะทางเทคนิค สิ่งที่เราเน้นย้ำคือ ‘ทัศนคติแห่งการเรียนรู้’ เพราะการไม่หยุดที่จะเรียนรู้และพัฒนาตนเองคือหัวใจสำคัญที่จะทำให้พวกเขากลายเป็นช่างฝีมือชั้นนำและเป็นกำลังสำคัญของอุตสาหกรรมในอนาคต”
ด้านนายรัฐการ จูตะเสน กรรมการผู้จัดการ ฟอร์ด ประเทศไทย กล่าวเสริมว่า “ช่างเทคนิคที่มีทักษะสูงและพร้อมรับมือกับเทคโนโลยีรถยนต์ที่ซับซ้อน คือหนึ่งในหัวใจสำคัญในการส่งมอบประสบการณ์ที่ดีที่สุดให้ลูกค้า โครงการ ‘เปลี่ยนความรู้ สู่อาชีพ’ ที่ดำเนินมาอย่างต่อเนื่อง จึงเป็นการลงทุนสำคัญในการสร้างบุคลากรคุณภาพ โดยเฉพาะช่างยนต์ที่ศูนย์บริการ ซึ่งเป็นผู้ดูแลรถยนต์ของลูกค้าโดยตรง การที่โครงการได้ปั้นบุคลากรพร้อมทำงานจริง ช่วยให้ฟอร์ดยกระดับมาตรฐานการบริการลูกค้าในไทยได้อย่างต่อเนื่อง เป็นสิ่งที่เราตั้งใจพัฒนามาโดยตลอด”
